건강 세금 (2069) 썸네일형 리스트형 첫만남이용권 신청자격 및 신청방법 - 육아휴직급여 ·부모급여·아동수당 챙기기 2026 육아휴직급여 신청방법·자격조건 정리 + 첫만남이용권·부모급여·아동수당까지 한 번에 챙기는 방식아이를 낳고 키우는 순간부터 현실은 딱 두 줄로 나뉩니다. 회사 일정과 육아 일정. 둘 다 놓치면 바로 비용과 스트레스로 돌아오죠. 특히 맞벌이 부부라면 “쉬는 게 손해”가 아니라, 쉬는 타이밍을 잘 잡는 게 돈이 됩니다.그중에서도 체감이 큰 게 육아휴직급여입니다. 조건만 맞으면 월 단위로 지원이 들어오고, 출산전후휴가, 첫만남이용권, 부모급여, 아동수당이 같이 겹치면서 집안 현금흐름이 달라집니다.육아휴직급여는 누구에게 해당되나만 8세 이하 또는 초등학교 2학년 이하 자녀를 둔 근로자가 육아를 위해 휴직할 때, 고용보험에서 급여를 지급하는 제도가 육아휴직급여입니다.자격에서 가장 많이 확인하는 3가지고용보.. 육아휴직급여 신청방법·자격조건 정리 (출산전후휴가·아동수당 전략) 육아휴직급여 신청방법·자격조건 총정리 (출산전후휴가·배우자출산휴가·아동수당까지 한 번에)결혼하고 몇 년 지나면 생각이 바뀌는 게 하나 있죠. 회사 일은 마음먹으면 어느 정도 버티겠는데, 아이가 생기면 시간이랑 현금흐름은 진짜 계산이 필요합니다. 특히 맞벌이거나, 한쪽이 프리랜서·계약직을 거쳐온 경우라면 “내가 받을 수 있는 게 뭐지?”부터 막막해지기 쉽고요.요즘은 제도가 많아졌지만, 이름이 비슷해서 헷갈리는 게 문제입니다. 육아휴직급여는 그중에서도 체감이 큰 편이라, 조건만 맞으면 무조건 챙기는 게 유리합니다.육아휴직급여는 누구에게, 왜 중요한가?만 8세 이하 또는 초등학교 2학년 이하 자녀를 둔 근로자가 아이를 돌보기 위해 휴직하는 동안, 고용보험에서 급여를 지급하는 제도가 육아휴직급여입니다. 예전에는.. 6개월 계약직 5인 미만도 육아휴직 가능? 급여(250만원) 신청까지 한 번에 정리 6개월 계약직 근로자도 육아휴직·육아휴직 급여 신청 가능할까?육아휴직을 고민할 때 가장 먼저 걸리는 게 “내가 계약직인데도 가능한가?”, “회사 규모가 작으면(5인 미만) 눈치 보다가 끝나는 거 아닌가?” 같은 현실적인 문제입니다. 결론부터 말하면, 계약직이라도 요건만 맞으면 육아휴직은 신청할 수 있고, 육아휴직 급여도 고용보험 요건을 충족하면 받을 수 있습니다.계약직 육아휴직, 핵심은 ‘근속 6개월’남녀고용평등과 일ㆍ가정 양립 지원에 관한 법률 제19조(육아휴직)에 따르면, 사업주는 임신 중인 근로자 또는 만 8세 이하(초2 이하) 자녀를 양육하는 근로자가 육아휴직을 신청하면 허용해야 합니다.다만 예외가 있는데, 해당 사업장에서 계속 근로기간이 6개월 미만인 경우에는 회사가 거부할 수 있습니다.그래서 .. 육아휴직 급여 신청방법 + 5인 미만·공무원·부업·업무지시 헷갈리는 것들 육아휴직 제도, 기간부터 먼저 정리육아휴직 제도는 오래전부터 운영돼 왔고, 지금도 직장인들이 가장 많이 찾는 대표적인 일·가정 지원 제도 중 하나입니다. 일반적으로 육아휴직 자체는 최대 1년까지 사용할 수 있고(가정마다 상황이 달라서 실제 사용 기간은 분할·조합이 많습니다), 회사 규모와 무관하게 신청 자체를 막기는 어렵습니다.신청은 보통 휴직 시작 예정일 기준 30일 전에 사업주에게 서면으로 알리는 방식이 기본입니다. 다만 임신 중 위험 소견, 조기 출산, 가족의 갑작스러운 사정처럼 “급하게 필요해진 상황”에서는 예외적으로 더 촉박하게 처리되는 케이스도 있으니, 이런 경우는 서류(진단서, 출생증빙 등)를 빠르게 갖춰두는 게 좋습니다. 육아휴직 급여란? 육아휴직 “기간”과 별개로, 실제로 가장 많이 물어.. 5인 미만 사업장 출산휴가·육아휴직 가능할까? 신청부터 불이익 대응까지 5인 미만 사업장 출산휴가·육아휴직, 쓸 수 있습니다 (불이익 대응까지 정리)작은 회사에서 임신·출산을 맞이하면 가장 먼저 부딪히는 게 “우리 회사도 출산휴가나 육아휴직이 되나?”라는 고민입니다. 상시근로자 5인 미만 사업장은 제도 자체가 덜 적용되는 것처럼 느껴져서, 막상 신청하려고 하면 더 눈치가 보이기도 하죠.결론부터 말하면 5인 미만 사업장도 출산휴가와 육아휴직은 사용할 수 있습니다. 다만, 규모가 작다 보니 현실에서는 “대체 인력”, “업무 공백” 같은 이유로 압박이 생기고, 심하면 해고나 불리한 처우로 이어지기도 합니다. 이 글에서는 5인 미만 사업장 출산휴가, 5인 미만 사업장 육아휴직을 실제로 쓰기 위해 알아야 할 기준과, 혹시라도 불이익이 생겼을 때 대비할 방법까지 한 번에 정리해보겠습니.. 서울시 거주자우선주차 신청 방법과 장애인주차위반 과태료 한 번에 정리 서울시 거주자우선주차 신청 방법과 장애인주차위반 과태료 한 번에 정리서울처럼 주차 여건이 빡빡한 도시에 살다 보면 매일 저녁 집 앞에 차를 세울 수 있느냐가 생활의 질을 가르는 문제처럼 느껴지기도 합니다. 그래서 각 구청에서 운영하는 거주자우선주차와 함께, 단속이 강해진 장애인전용주차구역 규정을 같이 이해해 두면 나중에 억울한 과태료를 피하는 데 도움이 됩니다.2026년 기준으로 각 자치구의 운영 방식이나 세부 요금, 감면 내용은 조금씩 달라졌지만 기본 틀은 비슷합니다. 아래에서 서울 시내 거주자우선주차 신청 방법과 함께 장애인주차위반 과태료, 자동차 명의 변경과의 관계까지 이어서 살펴보겠습니다.서울 거주자우선주차 제도 핵심 이해거주자우선주차는 도로변이나 공영주차장 일부 구획을 인근 주민과 상가 이용자를.. 마곡 서울식물원 주말 데이트 코스 – 호수공원, 운영시간·입장료·할인·주차장 정보 📌 마곡 서울식물원 주말 데이트, 온실부터 호수공원까지 한 번에서울에서 주말 데이트 갈만한 곳을 찾을 때, 실내·실외가 한 코스로 이어지는 마곡 서울식물원만큼 “실패 확률” 낮은 곳도 드뭅니다.추운 계절엔 온실이 든든하고, 날씨가 풀리면 호수공원과 열린숲이 자연스럽게 이어져서 걷기만 해도 하루가 깔끔하게 채워져요.대중교통으로 가볍게 다녀오기 좋아 커플 데이트는 물론 가족 나들이, 부모님 모시고 산책에도 무난하게 잘 맞습니다.🌿 서울식물원 위치 & 찾아가는 길📍 주소 : 서울 강서구 마곡동로 161🚆 지하철 : 9호선 마곡나루역 3번 출구에서 도보 약 5분🚶♀️ 걸어 들어가는 길이 호수공원 쪽으로 이어져서, 도착하자마자 분위기가 한 번에 풀리는 편입니다.🚗 주차는 “요금”보다 “입차 타이밍”이.. 준공공임대주택 뜻과 조건(2026) 임대료·세제 혜택보다 중요한 운영 의무 준공공임대주택이란? (2026 기준으로 다시 정리)준공공임대주택은 민간이 주택을 임대하면서도 공공 성격(장기 임대·임대료 인상 제한·임차인 보호)을 함께 갖추도록 설계된 임대주택 유형으로 이해하면 가장 빠릅니다. 예전에는 ‘등록 임대’와 결합해 각종 세제 혜택이 크게 부각되기도 했지만, 지금은 제도 환경이 많이 바뀌어서 혜택만 보고 접근하면 실수가 생길 수 있습니다.요즘 기준으로는 “저렴한 임대료” 자체보다, 임대기간·임대료 인상·의무사항이 계약과 운영 전반에 어떤 영향을 주는지까지 같이 봐야 깔끔합니다.준공공임대주택의 핵심 성격준공공임대는 “임대인이 마음대로 운영”하는 구조가 아니라, 일정 기준을 맞추는 대신 임차인의 거주 안정성을 강화하는 쪽으로 설계됩니다. 그래서 투자 관점이든, 임차인 관점이든 장.. 이전 1 2 3 4 5 ··· 259 다음
