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인턴 계약직 정규직 전환 시 퇴직금 산정기준, 인턴 기간도 포함될까?인턴이나 계약직으로 입사한 뒤 정규직으로 전환되는 경우는 요즘 많은 회사에서 흔한 채용 방식입니다. 그런데 실제 퇴사 시점이 다가오면 가장 많이 헷갈리는 부분이 바로 퇴직금 산정기간입니다. “인턴 기간도 퇴직금 계산에 포함되는지”, “정규직 전환 후 새 계약서를 썼다면 정규직 입사일부터 다시 계산하는지” 같은 질문이 대표적입니다.결론부터 말하면, 중간에 근로관계가 끊기지 않고 계속 이어졌다면 인턴 기간이나 계약직 기간도 계속근로기간에 포함되어 퇴직금 산정기간에 반영되는 경우가 일반적입니다. 즉, 이름만 인턴에서 정규직으로 바뀌었을 뿐 실제로는 같은 회사에서 연속해서 근무했다면, 처음 입사한 날부터 퇴직금 기준을 보는 것이 핵심입니다. 5..
쿠팡 물류센터 일용직 계약직 아르바이트 퇴직금 임금체불일용직과 계약직 아르바이트 퇴직금은 각각의 고용 형태에 따라 조금씩 다르게 적용되는데 최근 쿠팡 물류센터에서 일하는 일용직 아르바이트의 퇴직금에 대한 이슈가 화제입니다.기본적으로 근로자퇴직급여보장법에 따르면 1년 이상 근속한 경우, 일용직이든 계약직이든 퇴직금을 받을 수 있는 권리가 있습니다.1. 일용직 아르바이트 퇴직금일용직 근로자의 경우, 대법원 판례에 따라 한 달 이상, 일정 기간 동안 계속 근무한 경우 퇴직금 지급 대상이 됩니다.특히, 1년 이상 계속 근무한 경우 퇴직금을 받을 수 있습니다. 하지만 퇴직금 지급 여부는 4주 동안 평균 주 15시간 이상 근무했는지 여부에 따라 결정됩니다.만약 1년 중 어느 시점에 평균 주 15시간 미만으로 근무한..
인턴 및 계약직 1년 미만 근무 시 실업급여 신청 가능할까? 계약직 및 인턴 근로자가 계약 만료 후 실업급여를 받을 수 있는지에 대해 자세히 알아보겠습니다. 최근 실업급여 악용 문제로 인해 실업급여 금액 조정이 논의되고 있지만, 아직 시행되지 않았으므로, 현재의 실업급여 조건을 확인하고 준비하는 것이 중요합니다. 계약직 및 무기계약직 정규직 취업 시 차이점 및 특징비교 계약직 및 무기계약직 정규직 취업 시 차이점 및 특징비교 취업 시장에는 다양한 고용 형태가 존재하며, 이는 구직자와 고용주 모두에게 중요한 의미를 가집니다. 특히 무기계약직과 정규직은 jab-guyver.co.kr 인터닛 및 계약직 실업급여 조건 경제 상황이 어려워지면서 권고사직이나 회사의 돌발적인 파산으로 인해 실업률이 증가하고 있습니다..
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